Mediación en A Coruña

Mediación en A Coruña

María Jesús Ferreiro ofrece un Servicio de Mediación dirigido a gestionar los conflictos en distintos ámbitos: familiar, civil, mercantil, laboral, organizacional, comunitario y escolar.

Le avala la amplia formación en mediación además de la experiencia. Trabaja como mediadora independiente  y de distintas Instituciones de Mediación desde 2015. Entre las ventajas del procedimiento de mediación frente a un procedimiento judicial destacamos las siguientes:

  • Todo el procedimiento es voluntario

  • Es un procedimiento privado y confidencial

  • Las personas participantes en el proceso son los verdaderos protagonistas. Esto les permite el manejo de la situación y el control del resultado

  • Es más rápido. Suele durar entre 5 y 8 sesiones

  • Es menos costoso. Los costes son menores económica y emocionalmente para las partes participantes

  • No hay un ganador y un perdedor. Todos ganan

  • Mejora las relaciones entre los participantes y previene nuevos conflictos

  • Separaciones y/o divorcios antes, durante o después del proceso judicial
  • Medidas paterno-filiales antes, durante o después del proceso judicial
  • Modificaciones de medidas definitivas antes, durante o después del proceso judicial
  • Liquidación de los regímenes económicos matrimoniales
  • Liquidación de bienes en situación de comunidad entre los miembros de una familia
  • Elementos de naturaleza dispositiva en materia de filiación, adopción y acogida
  • Situaciones que surjan entre la persona adoptada y su familia biológica o entre los padres biológicos y los adoptantes como consecuencia de haber ejercido el derecho a conocer los datos biológicos
  • Elección de tutores
  • Cuestiones económicas derivada del ejercicio de la tutela o de la guarda de hecho
  • Cuidado de las personas mayores o dependientes con las que exista una relación de parentesco
  • Situaciones de convivencia en las acogidas de ancianos
  • Obligación de alimentos entre parientes
  • Comunicación y relación entre progenitores, descendientes, abuelos, nietos y demás parientes y personas del ámbito familiar
  • Derecho al honor, la intimidad o la propia imagen
  • Cuestiones relacionales derivadas de la sucesión de una persona
  • Relaciones de vecindad, inmisiones, medianería, servidumbres
  • Propiedad horizontal
  • Comunidades de bienes
  • Arrendamientos urbanos
  • Reclamaciones de cantidad
  • Reclamaciones por cumplimiento defectuoso, de base técnica
  • Reclamaciones frente a empresas insolventes
  • Imposibilidad de fijar plazos, condiciones, garantías o sustitución de la prestación incumplida
  • Incumplimientos contractuales a consecuencia de acciones dañosas de terceros
  • Responsabilidad civil por nuevas construcciones
  • Responsabilidad civil médica
  • Responsabilidad civil profesional
  • Ejecuciones en general
  • Accidentes de tráfico
  • Formación en Mediación
  • Mejora de la convivencia escolar y creación de cohesión de grupo
  • Prevención de conflictos en el aula
  • Formación de equipos de mediadores alumnos
  • Fomento del diálogo y otras formas de gestionar el conflicto
  • Desacuerdos vecinales
  • Conflictos  originados por diferencias de cultura
  • Desacuerdos entre empresas y trabajadores
  • Conflictos entre empresarios y equipos de trabajo
  • Obtención de pactos laborales
  • Incumplimiento de acuerdos, plazos, contratos,…
  • Dificultades para cobrar deudas, reclamaciones frente a empresas insolventes…
  • Conflictos de relación entre personas surgidos en el seno de la empresa familiar 
  • Situaciones motivadas por sucesión generacional en empresa familiar
  • Conflictos surgidos en el seno de la colaboración empresarial (franquicias, agencia, distribución…), entre participes y/o órganos de administración de sociedades,  entre socios, accionistas…
  • Conflictos surgidos de las elaciones comerciales entre la empresa y los proveedores y/o entre la empresa y los clientes.
  • Separaciones y/o divorcios antes, durante o después del proceso judicial
  • Medidas paterno-filiales antes, durante o después del proceso judicial
  • Modificaciones de medidas definitivas antes, durante o después del proceso judicial
  • Liquidación de los regímenes económicos matrimoniales
  • Liquidación de bienes en situación de comunidad entre los miembros de una familia
  • Elementos de naturaleza dispositiva en materia de filiación, adopción y acogida
  • Situaciones que surjan entre la persona adoptada y su familia biológica o entre los padres biológicos y los adoptantes como consecuencia de haber ejercido el derecho a conocer los datos biológicos
  • Elección de tutores
  • Cuestiones económicas derivada del ejercicio de la tutela o de la guarda de hecho
  • Cuidado de las personas mayores o dependientes con las que exista una relación de parentesco
  • Situaciones de convivencia en las acogidas de ancianos
  • Obligación de alimentos entre parientes
  • Comunicación y relación entre progenitores, descendientes, abuelos, nietos y demás parientes y personas del ámbito familiar
  • Derecho al honor, la intimidad o la propia imagen
  • Cuestiones relacionales derivadas de la sucesión de una persona
  • Relaciones de vecindad, inmisiones, medianería, servidumbres
  • Propiedad horizontal
  • Comunidades de bienes
  • Arrendamientos urbanos
  • Reclamaciones de cantidad
  • Reclamaciones por cumplimiento defectuoso, de base técnica
  • Reclamaciones frente a empresas insolventes
  • Imposibilidad de fijar plazos, condiciones, garantías o sustitución de la prestación incumplida
  • Incumplimientos contractuales a consecuencia de acciones dañosas de terceros
  • Responsabilidad civil por nuevas construcciones
  • Responsabilidad civil médica
  • Responsabilidad civil profesional
  • Ejecuciones en general
  • Accidentes de tráfico
  • Formación en Mediación
  • Mejora de la convivencia escolar y creación de cohesión de grupo
  • Prevención de conflictos en el aula
  • Formación de equipos de mediadores alumnos
  • Fomento del diálogo y otras formas de gestionar el conflicto
  • Desacuerdos vecinales
  • Conflictos  originados por diferencias de cultura
  • Desacuerdos entre empresas y trabajadores
  • Conflictos entre empresarios y equipos de trabajo
  • Obtención de pactos laborales
  • Incumplimiento de acuerdos, plazos, contratos,…
  • Dificultades para cobrar deudas, reclamaciones frente a empresas insolventes…
  • Conflictos de relación entre personas surgidos en el seno de la empresa familiar 
  • Situaciones motivadas por sucesión generacional en empresa familiar
  • Conflictos surgidos en el seno de la colaboración empresarial (franquicias, agencia, distribución…), entre participes y/o órganos de administración de sociedades,  entre socios, accionistas…
  • Conflictos surgidos de las elaciones comerciales entre la empresa y los proveedores y/o entre la empresa y los clientes.

¿Hablamos?

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